上一篇文章谈了区块链是变革生产关系的技术。本篇就从生产关系这个角度，来看看Vitalik（以太坊创始人，V神）的理想：Decentralized Autonomous Organization，即“去中心化的自治组织”（DAO）。我个人理解DAO是现代公司制度的一个去中心化形式。
回顾一下公司制度的历史，在工业革命初期，大多数工业企业都是业主式，资本家创办一家企业，所有权和经营权合一。这是因为工业革命初期的机器技术并不复杂，所需的固定资产规模还很小。
随着技术的进步，机器使用的扩大化，特别是蒸汽机大规模使用后，固定资产的规模也大大增加。这样导致的结果是， 单个资本无法适应大机器工业的发展，股份公司制度应运而生，被引入工业制造业。
当股份公司制度进入工业制造业以后，资本规模又进一步扩大，技术发展进一步加快，出现了大型企业和资本集中现象。这些大型公司，既是工业革命的成果代表，也是工业化的助推者。正是这样，公司制度作为一种重要的生产关系，推动了资本主义市场经济和工业革命的发展。
现代公司制度是一种重要的生产关系形式，它也是生产力发展到一定阶段自发出现的，反过来现代公司制度又促进了生产力的发展。在现代公司制度中，财务制度和人事制度是维持组织运行中最重要的两个方面，现代的这些制度都由公司章程、公司与员工的劳动合同等确立，并由法律保障，强制执行。
而在区块链世界中，智能合约就是现实世界中合同的体现，对应的公司章程、员工合同等，这些都可以通过智能合约来实现，制度可以代码化。而在财务方面，区块链作为价值互联网，自带了完整的金融体系，也可实现。
现代公司制度直接迁移到区块链世界中，对应的就是一整套虚拟化的智能合约。用智能合约在区块链上开公司，已经不是一个梦想了。很多企业都在区块链上开始尝试。然而，仅仅是在区块链上实现一个现实公司，显然不是区块链魅力所在。
ICO（Initial Coin Offerings首次代币发行）就是在区块链上开公司的最简单的形式。但是，这种形式开设的公司仍然是中心化的。整个公司是被一个核心团队控制，也正因为如此，很多虚假的项目、“空气币”都进行了ICO，导致很多人被骗。
Vitalik对此现象，提出了DAOICO的概念，将他的理想DAO（去中心化的自治组织）和ICO（首次代币发行）进行了结合。利用一个智能合约锁定ICO募集到的代币，按照预期的项目进度，在每个不同的项目进度点，解锁一定的代币，作为项目开发者的报酬。
这种方式可以有效的防止核心团队进行诈骗——因为如果团队什么都没做出来，或者做出来的东西并没有得到出资方的认可（通过智能合约事先编写好的投票方式），团队就得不到任何代币，到了一定的时间，所有的代币都会退回给原始投资人。
实际上，在ICO乱象爆发之前，Vitalik就在以太坊上进行过DAO的尝试。这个DAO项目本质上是在以太坊上实现了一个类似风险投资公司的功能。普通投资人可以将代币充入DAO合约中，然后这个合约可以对其他项目投资，而投资决策是由全体投资人投票决定，利用“众智”思想，降低投资的风险。
然而，当时由于这个DAO的智能合约存在一个技术漏洞，导致了大量的代币被黑客转移。最终Vitalik通过以太坊的硬分叉，拿回来丢失的代币，这件事也导致了以太坊分裂成了以太坊官方（ETH）和以太坊经典（ETC）两条链。
DAO是一件非常具有创造性的尝试，DAO本质上一种颠覆了现代公司制度的新型的生产关系——去中心化合作关系。由于区块链技术的出现，带来了新型的生产关系的可能。
其实，随着互联网技术的发展，个人与公司之间的关系也发生着重要的变化。以媒体行业为例，在互联网出现之前，内容创造者需要依附于公司，才能传播自己想要表达的内容。而进入了互联网时代，各种传播平台出现了，于是内容创造者们可以利用平台，通过自媒体实现内容的传播。
随着信息技术的发展，个人有可能从公司制度牢笼中解放出来，而区块链技术则大大提升了这种可能性。可以想象一下，未来区块链成为一个大型的平台，在这个平台上，任何项目都可以通过智能合约，以任务悬赏的形式将工作内容拆分并发布，有能力有意愿的个人可以根据自己的情况，自由的选择接受任务，实现真正的自由职业。
DAO是一种去中心化生产关系的理想，DAO可以到达，但是到达DAO的道路是曲折不平的。
原文发布时间为：2018-02-07
本文作者：敖萌
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